(Для этого нужен личный анекдот, но вот гипотетический пример): «В проекте, включающем обработку потока входящих заданий, у нас было несколько рабочих горутин, потребляющих задания из канала, а также необходимость сообщать об их статусе (успех/неуспех) обратно в горутину центрального менеджера. Мы использовали отдельный канал для обновлений статуса. Задача заключалась в том, чтобы: 1. Рабочие программы не блокировались на неопределенный срок, если менеджер не был готов получить статус. 2. Менеджер не блокировал ожидание обновлений статуса от работников, которые могли выйти из-за ошибки, без отправки окончательного статуса. Мы решили эту проблему следующим образом:
-
Использование буферизованного канала для обновлений статуса, чтобы позволить работникам отправлять обновления без немедленной блокировки, если менеджер был занят.
-
Использование sync.WaitGroup для отслеживания активных работников. defer wg.Done() и отправил окончательный статус (даже статус ошибки) перед выходом».
Итог
(Для этого нужен личный анекдот, но вот гипотетический пример): «В проекте, включающем обработку потока входящих заданий, у нас было несколько рабочих горутин, потребляющих задания из канала, а также нуждающихся в сообщении их статуса (успех/неуспех) обратно в центральное управление.