Команда самостоятельно решает, кто что делает и как достигать Sprint Goal в рамках Scrum и организации. Это не анархия и не отсутствие взаимодействия со стейкхолдерами.
Разбор
- Рамки: DoD, цель, Definition политик.
- Leadership поддерживает автономию.
- Ответственность коллективная за инкремент.
- Навыки фасилитации внутри.
Итог
Self-managing = автономия в «как», ответственность за Done-результат.